Brain Navi Vol.2:
Hãy nâng tầm quan hệ hợp tác kinh doanh Việt Nhật

4/11/2014

Xin kính chào quý khách, tôi là Kondo Noboru, CEO Brain Works Group.

Gần đây, việc xây dựng mối quan hệ hữu nghị tốt đẹp, tin tưởng lẫn nhau giữa hai nước Việt Nam và Nhật Bản đang có những bước tiến triển nhanh chóng. Đối với chúng tôi, những người đã đến Việt Nam kinh doanh được gần 20 năm nay, hơn ai hết chúng tôi cảm nhận được sự thay đổi mạnh mẽ này. Tuy vậy, nếu nhìn từ quan điểm chung của tầng lớp doanh nhân Nhật Bản thì số người thực sự quan tâm tới Việt Nam chỉ chiếm một phần nhỏ mà thôi.

Tuy một bộ phận người Nhật đã bắt đầu chú ý đến Việt Nam, nhưng đối với một bộ phận khác, Việt Nam vẫn còn là một quốc gia khá xa lạ. Lần này, tôi sẽ vừa giải thích một cách ngắn gọn tình trạng của nước Nhật và quan điểm của người Nhật đối với Đông Nam Á, đồng thời sẽ trình bày những bước tiến sắp tới trong quan hệ hợp tác kinh doanh Việt Nhật.

Hiện nay, chính phủ Nhật Bản đang dốc sức để làm hồi sinh ngành nông nghiệp. Chính phủ cũng sẽ dành một khoản ngân sách để ứng phó với tình trạng suy thoái tại các địa phương do dân số giảm. Trong bối cảnh đó, các doanh nhân Nhật Bản bắt đầu hướng sự chú ý đến khu vực Đông Nam Á nhưng sự chú ý đó mới chỉ dừng lại ở các quốc gia như Singapore hay Thái Lan. Tuy nhiên, chúng tôi lại có cách nhìn khác. Chúng tôi xem việc kinh doanh tại Việt Nam là điểm đầu cầu để có thể triển khai hoạt động kinh doanh rộng ra toàn Đông Nam Á.

Nếu so sánh các vấn đề mà mỗi nước Việt Nam, Nhật Bản gặp phải thì trong tầm nhìn trung và dài hạn, việc hợp tác giữa hai nước có một ý nghĩa quan trọng đặc biệt. Hai nước chúng ta là đối tác không thể thiếu trong sự phát triển của nhau. Đặc biệt là hợp tác trong lĩnh vực sản xuất, xây dựng, nông nghiệp… đang đón thời cơ thuận lợi nhất để có những bước tiến mạnh mẽ đầu tiên.

Đào tạo và bồi dưỡng nhân lực chính là chìa khóa của thành công. Nguồn nhân lực chất lượng - động lực cho sự phát triển mạnh mẽ của Nhật Bản thời hậu chiến chính là minh chứng rõ ràng nhất cho chân lý này. Cách xây dựng cơ chế, hệ thống nhân sự của Nhật Bản cũng thuộc hàng đầu thế giới. Ngược lại, do lịch sử làm kinh doanh của Việt Nam còn khá ngắn nên vẫn chưa thể tận dụng hết được nguồn nhân lực sẵn có giàu tiềm năng. Sẽ thật lãng phí nếu như không sử dụng nguồn lực to lớn này. Với sự giúp đỡ của Nhật Bản trong việc đào tạo nguồn nhân lực kinh doanh tại Việt Nam, nền tảng quan hệ giữa hai bên sẽ được củng cố là một điều hiển nhiên không thể chối cãi.

Một vấn đề khác, đó là tại Nhật Bản, vấn đề thiếu người kế thừa, tiếp quản doanh nghiệp vừa và nhỏ đang ngày càng trở nên nghiêm trọng. Trong khoảng 2 triệu doanh nghiệp vừa và nhỏ của Nhật thì có đến 40% đang gặp khó khăn trong việc tìm người để kế tục kinh doanh, và những doanh nghiệp đó đang đứng trước nguy cơ phải đóng cửa. Đó không chỉ là vấn đề sụt giảm số lượng doanh nghiệp, mà cùng với sự biến mất của doanh nghiệp, các bí quyết kỹ thuật, công nghệ mà các doanh nghiệp này đang nắm giữ, nền kỹ nghệ mà lâu nay Nhật Bản vẫn tự hào với cả thế giới, cũng sẽ mất đi. Không quá khi cho rằng đây là nguy cơ của cả quốc gia.

Mặt khác, các quốc gia đang phát triển ở Đông Nam Á như Việt Nam đang rất cần nền kỹ nghệ tiên tiến của các doanh nghiệp vừa và nhỏ Nhật Bản. Vì thế vấn đề ở đây là làm thế nào để kết nối các doanh nhân Việt Nam với tinh thần dám nghĩ dám làm với các doanh nghiệp vừa và nhỏ của Nhật Bản, cụ thể với tầng lớp lớn tuổi dày dặn kinh nghiệm, những người đang nắm giữ và có thể truyền đạt lại các bí quyết kỹ thuật cho phía Việt Nam.

Công ty chúng tôi đang triển khai dịch vụ cầu nối để hỗ trợ hợp tác kinh doanh Việt Nhật. Bên cạnh việc thường xuyên tổ chức các buổi hội thảo, giao lưu kinh doanh, chúng tôi cũng kịp thời cung cấp các thông tin kinh doanh dưới dạng sách báo, tạp chí, website. Trong lĩnh vực đào tạo nhân lực, chúng tôi đang nỗ lực hỗ trợ các doanh nghiệp thuộc nhiều lĩnh vực như sản xuất, xây dựng, bán lẻ, ẩm thực, dịch vụ, IT... trong việc đào tạo quản lý, hỗ trợ cải thiện nghiệp vụ, nâng cao năng lực điều hành kinh doanh.

Trong thời gian tới, chúng tôi dự định sẽ đẩy mạnh giới thiệu nguồn nhân lực lớn tuổi giàu kinh nghiệm, tầng lớp đang nắm giữ nền kỹ nghệ tiên tiến của Nhật Bản. Chúng tôi tin chắc rằng việc mời được đội ngũ này về làm quản lý hoặc cố vấn sẽ giúp cho các doanh nghiệp Việt Nam ngày càng phát triển. Hơn nữa, chúng tôi cũng sẽ biên soạn và gửi đến quý khách ấn phẩm “Báo cáo kinh doanh Nhật Bản”, báo cáo tổng hợp các quan điểm của doanh nhân Nhật Bản, đặc biệt là quan điểm của tầng lớp doanh nghiệp vừa và nhỏ về Đông Nam Á nói chung và Việt Nam nói riêng, chiến lược mở rộng kinh doanh của họ cũng như yêu cầu mà họ đòi hỏi từ phía đối tác. Xin quý khách hãy đón đọc.

Với những tri thức và kinh nghiệm đã tích lũy được sau gần 20 năm hoạt động kinh doanh tại Việt Nam, chúng tôi hy vọng mình có thể góp sức nhiều hơn nữa vào việc thúc đẩy quan hệ hợp tác kinh doanh Việt Nhật. Nếu quý khách có bất cứ vấn đề gì muốn trao đổi về hợp tác kinh doanh với Nhật Bản hay về việc kinh doanh tại Nhật Bản, xin hãy liên hệ với chúng tôi.

Brain Works Group
CEO Kondo Noboru